La semaine de quatre jours 📆

Futur du travail

Ça existe ! 😎

J'ai voulu me pencher sur la semaine de quatre jours.

J'Ă©tais curieux de savoir ce que vous feriez de votre jour libre en semaine, si vous Ă©tiez au 4/5Ăšme.
Voici vos réponses :

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Plusieurs entreprises et pays la testent déjà :

  • Les employĂ©s ont droit Ă  3 jours de repos hebdomadaires, tout en conservant le mĂȘme salaire.
  • L'objectif c'est de travailler moins pour travailler mieux et donc avoir un meilleur Ă©quilibre de vie.
  • En plus ça Ă©viterait les maladies liĂ©es au stress et au surmenage, nous permettant d'ĂȘtre + performants dans notre travail.

D'aprĂšs une Ă©tude sur le bonheur rĂ©alisĂ©e par Oxford, cet Ă©quilibre amĂ©liore non seulement la productivitĂ© (plutĂŽt cool niveau Ă©conomique), mais aussi le bien-ĂȘtre des salariĂ©s.

Et la productivitĂ© dans tout ça ? 👀

Du coup, j'ai voulu savoir si vous pensiez que vous seriez plus productifs en travaillant moins.
Voici ce que vous m'avez répondu :

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Ça demande d'ĂȘtre organisĂ©s, notamment en instaurant des jours de roulement entre salariĂ©s.
Et pour atteindre les 35h/semaine, les employés doivent compenser le jour non-travaillé... sans pour autant finir à 23h tous les soirs.

Si la semaine de 4j est mal mise en place, elle peut vite avoir l'effet inverse et accroßtre le stress et la fatigue des salariés.

Alors, on se lance ? 😉

Forcément, je vous ai demandé si vous aimeriez tester la semaine de quatre jours (si on vous laissait le choix).
Vos réponses sont :

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La rĂ©alitĂ© de ce modĂšle de travail đŸ’Œ

Pour mieux s'y préparer, on peut s'inspirer de ceux qui se sont déjà lancés, comme :

  • L'entreprise de recyclage YPREMA qui l'a adoptĂ©... depuis dĂ©jĂ  21 ans ! Un vrai succĂšs.
  • Basecamp, qui produit des outils de gestion de projet : les salariĂ©s travaillent 4j/5 du 1er mai au 31 aoĂ»t.
  • Les Pays-Bas et la SuĂšde, oĂč c'est un modĂšle courant : chez eux, le prĂ©sentĂ©isme n'est pas une habitude.

Ces exemples sont la preuve que cette façon de travailler et de vivre pourrait bien devenir la norme un jour...

Je vous ai demandé si vous pensiez qu'on pourrait réellement tous passer à la semaine de quatre jours.
Vous m'avez répondu :

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N'oublions pas que c'est un systĂšme qu'on a dĂ©jĂ  connu (vous vous rappellez du mecredi, “le jour des enfants” ?).
Et qui pourrait convenir à pas mal de monde, vis à vis des nouvelles habitudes de travail adoptées pendant le confinement.

Je vous laisse quelques liens si vous voulez en savoir plus :

Par Jam , publié le

Pour aller plus loin

  • 💬 C’est quoi ton avis sur la semaine de 4 jours?

    Tu peux le partager juste ici 👇
    Une sélection de 105 réactions
  • Il est difficile pour des commerçants de ne travailler que 4 jours par semaine. Il en va de mĂȘme pour les mĂ©tiers plus manuels
  • Je ne travaille que 2 Ă  3 jours par semaine, donc la semaine des 4 jours c’est un peu surchargĂ© pour moi. On ne peut pas dĂ©dier 4 jours de sa semaine au travail et se dire l’espĂšce la plus intelligente sur terre. 3 jours est un grand Max pour moi, jamais plus
  • Ce serait une pause dans la semaine qui ferait beaucoup de bien
  • Et puis c'est un systĂšme qu'on a dĂ©jĂ  connu Tu te rappelles du mercredi le jour des enfants
  • Je pense que nous serons plus productif d’une part sauf qu’il restent Ă©normĂ©ment de contraintes comme une grosse charge de travail supplĂ©mentaire car il faut compenser le jour non travaillĂ©e mais en revanche un peu plus de temps pour soi et sa famille.
  • Je sui dĂ©jĂ  an semaine de 4 jour je sui mĂ©tallier et je travaille 8h45 par jour Sela Ă©vite que je revienne travailler le Vandredi pour 3 h si je fesai 8h les autre jour
  • Faisable si il y a une bonne rĂ©partition des tache, si cest pour bourrer a rentrer toutes nos taches en 4j au lieu de 5. Cest pas la peine. Pour etre plus stressee et fatiguĂ©e
  • Si c'est mis en place, il vaut mieux que les jours de repos soient consĂ©cutifs (genre vendredi samedi dimanche), car un trou au milieu c'est bizarre
  • Bonne idĂ©e, si la productivitĂ© est la mĂȘme voire puis haute, autant l'instaurer
  • Je pratique dĂ©jĂ  en posant des rtt ou congĂ©s et les semaines de 4 jours je produit autant qu'en semaine de 5 jours, donc pendant mes semaines de 5 jours je passe 1 journĂ©e Ă  ĂȘtre fatiguĂ© et payĂ© pour rien. ..
  • J'ai hĂąte de l'essayer ! Le travail bouffe nos semaines.. le weekend passe trop vite, et pouf ! Ça recommence..
  • Je pense qu 'en coupant la semaine par le mercredi de repos celĂ  permettrait de partager des loisirs avec les enfants moins de frais de garde donc plus de pouvoir d'achat
  • mais tu travailles pas t’es un robot jam
  • Oui mais il y a des mĂ©tiers dont on ne peut pas rĂ©duire les heures de travail comme la mĂ©decine dans les hĂŽpitaux ou autres
  • Pour pour et pour, ça permet de dĂ©compresser, les gens ne resteront pas forcĂ©ment chez eux donc irai dĂ©penser en tourisme, shopping ou autre activitĂ©s ce qui est bon pour l'Ă©conomie. Ça permet aussi de consacrer plus de temps Ă  sa famille et Ă  d'autres loisirs. Pour moi ce serai bĂ©nĂ©fique pour tout le monde
  • C’est compliquĂ© de vouloir avoir tout ouvert 7/7j et espĂ©rer que tout le monde travaille 4j par semaine... pour que les commerces ouvrent ça nĂ©cessite alors plus d’employĂ© et donc plus de charges... ce systĂšme a 4j ne peut je pense fonctionner que pour les employĂ©s « classiques ».
  • Ça fait des annĂ©es que j'estime que c'est la meilleure des choses Ă  mettre en place... Je suis autoentrepreneure et je me prend moi-mĂȘme mon vendredi aprĂšs-midi ! On travaille pour vivre, on vit pas pour travailler...
  • C'est vrai que s'il y a bien un moment ou il faut commencer a mettre ça en place c'est maintenant aprĂšs le confinement.. Et aussi ca pourrait peut etre permettre plus de roulement et donc plus d'emploi, par exemple dans le commerce ouvert 6/7 jours, les employes travaille moins donc il faut plus d’employĂ©s... Donc moins de chomage mĂȘme si le but premier est de travailler moins d'heure pour autant de travaille rĂ©alisĂ© j'en suis conscient
  • 4 jour tu as le temps de faire un bon moment avec ta famille
  • Ce serait la pire erreur Ă©conomique de l’histoire. Travailler moins est un non-sens. L’homme est fait pour s’élever et cela passe par le travail.
  • Ce n’est peut-ĂȘtre pas une mauvaise chose. Mais je ne me sens pas concernĂ©e. Étant dans le mĂ©dical j’ai un roulement diffĂ©rent des autres . J’ai un roulement de deux jours travaillĂ©s, deux jours de repos et ça me convient parfaitement đŸ‘đŸŸ
  • Cela permet un peu plus de temps aus salariĂ©s assidus moins de stress et libre et Ă  l aise pour mieux travailler et prendre du temps pour soit
  • La semaine de 4 jours ne pourra pas etre appliquer totalement cest impossible
  • Ça dĂ©pend vraiment de l'emploi qu'on occupe, de la pĂ©nibilitĂ© du travail et des goĂ»ts de chacun. Pour les personnes qui travaillent parce qu'ils n'ont pas trop le choix et qui n'ont pas de perspective d'avenir, ça peut faire une petite diffĂ©rence. Pour les personnes qui travaillent pour le compte de quelqu'un d'autre et non pour elles, il est clair que moins ils travailleront, mieux ils se porteront. Mais dans le cas d'une personne avec un but prĂ©cis, des objectifs dans sa vie, qui vit la vie qu'elle a choisie et qu'elle a envie de mener, je pense qu'elle va mettre plus d'entrain dans ce qu'elle entreprendra et je pense qu'elle ne comptera pas ses heures pour atteindre ses objectifs. Si une personne a une bonne relation de couple et entretient de bonnes relations avec son entourage et ses collĂšgues, elle sera beaucoup plus contente de se lever et d'aller au travail. L'Ă©nergie et l'attention qu'elle mettra dans son quotidien, seront totalement diffĂ©rentes de celles d'une personne qui va travailler parce qu'elle est obligĂ©e, et qui n'a que trĂšs peu d'intĂ©rĂȘt pour ses collĂšgues et son entourage. Je ne pense pas que travailler moins d'heures ou moins de jours influence notre bien-ĂȘtre et ainsi notre productivitĂ© au travail, je pense plutĂŽt que notre bien-ĂȘtre influence le nombre d'heures et de jours qu'on est capable de travailler, mais aussi notre productivitĂ©. Plus que les heures de travail, je pense que la vie qu'on a choisie de mener, la qualitĂ© de nos rapports sociaux, notre capacitĂ© Ă  nouer des liens avec notre entourage influencent beaucoup plus notre productivitĂ©, mĂȘme si je suis d'accord sur le fait que travailler beaucoup ne signifie pas forcĂ©ment ĂȘtre productif.
  • Ça serait vraiment super pour les personnes qui ont beaucoup de stress dans leurs boulot
  • C'est une bonne idĂ©e 😌
  • On voie plus ses enfants
  • Dans d'agriculture c'est dĂ©jĂ  pas possible 5j/7 donc encore moins 4/7 sauf si les journĂ©es se mettent Ă  durer 48h
  • Pas forcement simple et certains metiers ne pourront jamais le mettre en place
  • C’est Ă  adapter en fonction des personnes et des missions. Il faudrait simplement plus de souplesse dans les horaires de travail
  • J'ai connu de travailler 7/7....
  • Je pense que ça pourrait avoir un effet positif Apres a voir sur du long terme
  • On serait moins stressĂ© et on pourrait avoir plus de temps pour nous
  • Impossible dans le commerce comme beaucoup d ets et avec le confinement ils parlent plutĂŽt de 40 h que de 4 j.
  • Je trouve ses une bonnes solution surtout pour ceux qui en du travail mes pas intĂ©ressant pour ceux qui en pas de boulot comme moi
  • 3 jours de repos hebdomadaire pour faire ce qu'on a Ă  faire, et faire 35h sur 4 jours c'est ce que je fais dĂ©jĂ  donc c'est plutĂŽt bien car moins de stress et plus de repos
  • Je pense qu’on devrait bosser 3h Ă  fond tous les jours de la semaine et se consacrer Ă  ses passions le week-end, le dimanche Ă©tant un jour de repos sacrĂ©.
  • Je pense que le systĂšme de travail Français est dĂ©jĂ  trĂšs allĂ©gĂ© par rapport aux autres pays du monde. Peu de pays travaillent seulement 35h. Le changement n'est pas chose facile en France. La crise sanitaire fera changer les mentalitĂ©s notamment sur le tĂ©lĂ©travail. Mais travailler 4 jours sur 5 me paraĂźt trĂšs loin d'ĂȘtre acquis et encore plus loin de devenir la norme
  • C'est une bonne idĂ©e, de rĂ©duire le temps de travail en gĂ©nĂ©ral, ça permet de rĂ©duire le chĂŽmage en embauchant plus de gens, tout en ne touchant pas au niveau de vie
  • Pourquoi pas, en fonction des mĂ©tiers
  • Ça peut-ĂȘtre un bon moyen de travailler les autres jours sans ĂȘtre fatiguĂ© ou stresser grĂące au jour de repos j'aime bien
  • Je pense que c’est une bonne idĂ©e si cela est bien gĂ©rer mais ce n’est pas possible dans tout les mĂ©tiers
  • 🌾🌾✹ Tte bien on est plus obligĂ© de travailler comme des forcats et on en demande trop au travaille par rapport au vrai possibilitĂ© beaucoup de choses peuvent ĂȘtre automatisĂ© Ça ferais embaucher pour garder la mĂȘme productivitĂ© 10%en plus les 10% de chĂŽmeurs !!!!!
  • Je le fais dĂ©jĂ  un peu avec mon travail, mais je travail le week end (blouse blanche oblige !) c'est plutot pratique pour les rendez vous !
  • Je serais trĂšs heureux de bosser 4j. Mais clairement, dans un secteur comme le mien( travaux publique) ça ne peux pas marcher! Je fais dĂ©jĂ  des semaine de 50h!! Si on enlĂšve 1j de boulot on ne le rattrapera pas. La gĂȘne occasionnĂ©e pour les gens serai plus grande, les construction / rĂ©paration mettrai plus de temps. Bref ça n'irai pas
  • Je pense que pour certains c rĂ©alisable...pas pour toute les corporations par contre...a voir...😉
  • J'ai travaillĂ© 10 ans 4 jours semaine du mardi au vendredi je faisais 9h par jour c'Ă©tait vraiment cool j'avais samedi dimanche lundi pour moi
  • Je ne suis pas sure que cela soit une bonne idĂ©e car l’esprit d’équipe et la convivialitĂ© dans une entreprise et trĂšs importante. Or si nous ne travaillons que 4/semaine nous devront travailler aussi en tĂ©lĂ©travail pour arriver Ă  faire les 35 heures. Mais bien Ă©videment ce n’est que mon avis
  • je voulais aller en erope
  • C'est important parce que beaucoup trop de burn out, il faut donc partager le travail avec les chĂŽmeurs et travailler moins de 35h
  • baguette soif herbe managment
  • Je suis pour la semaine Ă  4 jours oĂč conserver la semaine Ă  5 jour mais Ă  30h c’est Ă  dire 6h de travail par jour qui permettrai de garder un roulement continue dans les usines par exemple en 4*6h plutĂŽt que 3*8h
  • Je trouve que c'est une super initiative mais il faut aller plus loin dans la rĂ©partition du travail et passer aux 32 voire 28h
  • Si on prend exemple sur les enfants je le souvien d’une Ă©poque oĂč on avais Ă©cole le samedi matin donc bon AprĂšs je sais pas si sa serai vraiment possible en ce moment l’économie en a prit un Coup
  • Ben travaillant en restauration c est juste pas possible
  • Je trouve que c'est une bonne idĂ©e, travailler moins pour produire plus efficacement, cela me semble trĂšs productif et cela permet de donner Ă  notre corps le repos nĂ©cessaire. Moins de pression, moins de dĂ©placements. Ce serait bien aussi dans les mĂ©tiers qui le permettent, d'instaurer quelques jours en tĂ©lĂ©travail dans la semaine, ce qui de la mĂȘme maniĂšre rĂ©duirait les dĂ©placements et peut-ĂȘtre mĂȘme la pollution, mais aussi la fatigue.
  • Je travaille dĂ©jĂ  4 jours pas semaines et c'est parfait j'ai le temps pour mes autres projets et loisirs :)
  • Perso je travaille beaucoup (en gĂ©nĂ©rale 7jours sur 7 en travaillant toute la journĂ©e pour avancer) je pense que faire 4"grosse journĂ©e "et avoir 3 de libre serai gĂ©nial, puis au moins peut ĂȘtre que cela aurait un bon coĂ»t pour baisser le taux de chĂŽmage
  • AprĂšs les 35h passer Ă  4 jours de travaille mais on va oĂč la ! On va oĂč la ? Nos aimĂ©s travaillaient 45h 6 jours par semaine et produisaient de la qualitĂ©
  • Ça peut ĂȘtre bĂ©nĂ©fique, mais pas dans tous les boulots
  • C'est mieux, on est plus efficace, plus reposĂ© et on traĂźne moins les derniers jours de la semaine puisqu'on a pas le poids de la semaine sur le dos
  • Moi je travaille 15 jours par mois je fais ~ 150h et j’ai un salaire normal donc pourquoi pas une semaine de 4 jours pour les employĂ©s de bureau
  • Que des avantages car on gagne du temps de transport
  • En semaine on travaille et le week-end ne permet pas toujours de faire ce que l’on souhaite ou mĂȘme ce que l’on a BESOIN de faire... Alors oui une journĂ©e de libre « en semaine » serait trĂšs pratique!
  • C'est adaptable pour certains mĂ©tiers, mais pas pour d'autres, comme dans la construction, et il faudrait pas que les 4 jours travaillĂ©s se transforme en surcharge de travail.
  • Qui est libre ici et veut se faire pĂ©cho? Mesdames composez le 0637345823. Surtout si vous ĂȘtes bonnes!!
  • Ça me donne trĂšs envie je suis sur que le repos mental gagnĂ© par les collaborateurs serait bĂ©nĂ©fique sur l'efficacitĂ© et la motivation. C'est sĂ»r que ça demande de l'organisation mais une fois rodĂ©s ça me paraĂźt vraiment ĂȘtre une belle option
  • Je trouve ça trop bien
  • En fonction du corps de mĂ©tier, certain ne pourront pas adopter les 4 jours de travail car leur entreprise doit fonctionner 6 ou 7 jours sur 7. A moins qu'un systĂšme de plusieurs Ă©quipe soit mis en place mais pour des entreprises comme les resto ou boulangerie cela leur reviendrait cher au niveau des salaires
  • Pour ma part je trouve ça essentiel d'avoir plus de temps pour soi. C'est important pour notre santĂ©, physique et mental. Dans le schĂ©ma actuel, on vit pour travailler. 5 jours au travail, et 2 jours pour se reposer et y retourner... la vie ne doit pas se rĂ©sumer a bosser jusqu'Ă  la retraite. Surtout que nous travaillons, pour la plupart, avec un salaire qui nous sert a survivre (alimentation, factures et impĂŽts). VoilĂ  mon avis.
  • je l'espĂšre pour le plus grand nombre
  • Étant professeur, le plus gros de mon travail se fait Ă  la maison et bien souvent mon emploi du temps en presentiel s’étend sur 4 jours et demi. Du coup je travaille 7 jours sur 7, donc pas le bon exemple
  • Étant donnĂ© l’augmentation de la population dĂ©jĂ  c’est une bonne alternative pour le chĂŽmage puisque quelques emplois vont peut-ĂȘtre ĂȘtre crĂ©Ă©s pour complĂ©ter les jours
  • C’est une super idĂ©e
  • Tout dĂ©pend, 4 jours mĂȘme temps hebdomadaire ? Ou 32 h? Quid du salaire ?
  • Ce serait intĂ©ressant si ça permettait d'employer derriĂšre et ainsi permettre aux employĂ©s de "mieux vivre"... Mais il y a plus de chances que ça fasse comme les 35h et devienne une vaste fumisterie
  • cela amĂ©liorerait notre qualitĂ© de vie en partageant la semaine en deux (plus de temps pour les enfants le mercredi, plus de temps pour soi) et diminuerait le stress avec une vraie coupure dans la semaine
  • Dans le milieu hospitalier nous le vivons dĂ©jĂ , avec des gardes de 12 h en 3 jours la semaine est faite et pour l’avoir fait c’est super 👍 !!! Car nous avons aprĂšs plus de temps libre , tout est un choix ...
  • Si c'est pour maintenir les 35h ça ne sert Ă  rien. Ça ne va certainement pas amĂ©liorĂ© la productivitĂ© ou le bonheur. Si on passe Ă  la semaine de 32h et donc de 4j lĂ  ça a du sens.
  • C’est l’avenir ! Cela permet de faire une activitĂ©, voir sa famille, s’occuper de ses enfants Et une petite pause dans la semaine est super bĂ©nĂ©fique pour bien revenir en forme le jeudi ! Je suis sure que c’est vraiment un modĂšle Ă  adopter dans les entreprises !
  • Franchement je trouverais sa gĂ©nial une semaine de 4 jours de travaille que ce soit pour tous publics enfants ados ou adultes. Les enfants et les ados pourrait prendre plus de temps pour faire les devoirs et se reposer le matin et les adultes profiter un peu plus de leurs familles au lieu de travailler đŸ€·đŸŒâ€â™€ïž
  • Le problĂšme c'est que les gens ne pourront pas faire de semaine Ă  4 jours. Personnellement, je n'ai pas assez de jours dans une semaine pour faire ce que j'ai Ă  faire mĂȘme si l'idĂ©e est tentante. En vrai, ça dĂ©pend des mĂ©tiers. Mais si on veut rester sur un mĂȘme taux horaires, ça veut dire plus d'heures dans une journĂ©e. Est-ce que les gens sont prĂȘts ? Pas sur.
  • Je suis pour ça permettrait d’avoir une pause dans la semaine qui peut ĂȘtre bĂ©nĂ©fique pour s’occuper de soi, passer du temps en famille...
  • Je pense qu'on pourrait aller jusqu'Ă  travailler 2 fois moins que maintenant en remettant en question le systĂšme capitaliste actuel. Et que le temps libre dĂ©gagĂ© nous permettrait de prendre davantage soin de nous, mieux se connaitre, s'engager pour la sociĂ©tĂ©... Cet Eloge de l'oisivetĂ© en parle trĂšs bien : https://inventin.lautre.net/livres/Bertrand-Russell-Eloge-de-l-oisivete.pdf
  • La semaine de 4 jours ce n'est pas la mĂȘme chose que travailler aux 4/5! MĂȘme charge de travail pour plus d'efficacitĂ© = mĂȘme salaire et pas les 4/5 du salaire !!!!
  • Inconcevable en hĂŽtellerie je pense. Mais j'aimerais beaucoup essayer car ça laisserait plus de temps libre par rapport au peu que j'ai dans ce mĂ©tier...
  • Je travail tout les jours. Ça devient contreproductif Ă  un moment et accroĂźt le risque de blessures (surtout dans les mĂ©tiers « manuels »). La semaine de 4j peut ĂȘtre beaucoup plus reposante et moins stressante
  • Ça pourrait ĂȘtre une bonne idĂ©e mais ça ne s'applique pas Ă  tous les mĂ©tiers (pas Ă  celui que je vise par exemple). Il n'empĂȘche que ça peut-ĂȘtre une bonne chose pour les entreprises dont le travail s'effectue en bureau
  • Mais qu'est-ce qu'on attend serieux ? Go la semaine des 4 jours. J'en ai marre de passer ma semaine au bureau 😑
  • Bah sa serait mieuc rien que pour le bien de tt le monde
  • C'est une bonne initiative mais je crains que cela ne prĂ©sente des consĂ©quences sur la productivitĂ© au dĂ©but de son application
  • La semaine de 3 jours seraient encore mieux
  • Assez utopique pour le moment mais un idĂ©al Ă  terme
  • Il suffit fe prendre un rythme different ...le stress serait moins present ....et la releve serait assuree
  • Ca peut ĂȘtre une excellente idĂ©e.
  • Je prĂ©fĂ©rerais un systĂšme qui permettait de travailler moins d'heures pas jour tout en restant productif. Surtout en Ă©tĂ© pour pouvoir profiter du beau temps. Cela pourrait se faire en ajustant ces heures en hiver. Le mercredi des enfants Ă©tait une bonne mesure. Pourquoi pas y revenir.
  • Ça peux ĂȘtre sympas si personne n’a le mĂȘme jour de repos
  • Je pense qu’il serait vraiment temps de repenser notre façon de travailler. On a vu pendant le confinement qu’il Ă©tait totalement possible de s’adapter et de trouver de nouveau mode de fonctionnement. La semaine de 4 jours me semble ĂȘtre quelque chose de tout Ă  fait envisageable et ce pour plusieurs corps de mĂ©tier
  • Je l’ai super bien vĂ©cu Ă  l’école et je prĂ©fĂšre faire un peu plus d’heure chaque jour et travailler un jour de moins. Ça me laisse plus de temps pour ma vie perso et je serai moins fatiguĂ©e et donc plus productive
  • Y aura de consĂ©quences sur les personnes qui ont l'habitude de pointĂ© 7/jrs donc c'est moins qu'avant sauf s'ils gardent la mĂȘme cadence